Apprenez à appliquer des taux mixtes aux taux de rémunération réguliers, aux heures supplémentaires et aux jours fériés. Choisissez comment la matrice des primes est ajoutée au taux mixte.
Aperçu
Un taux de rémunération mixte, également appelé taux horaire moyen pondéré, calcule le taux horaire moyen d’un employé qui travaille à différents taux de rémunération au cours d’une même période de paie. Cette méthode garantit une rémunération équitable lorsqu’un employé effectue plusieurs tâches ou rôles avec des taux de rémunération différents.
Avant de commencer
Ce que vous devez savoir avant de commencer :
- Vous devrez utiliser la fonction de paie de TrackTik.
- Contactez-nous pour confirmer que vous utilisez la V2 de notre moteur de paie.
Choisir des taux mixtes dans les valeurs par défaut de la gestion administrative
Pour définir et configurer les valeurs par défaut du taux mixte :
- Accédez aux paramètres
- Cliquez sur Gestion administrative par défaut
- Faites défiler jusqu’aux paramètres des heures supplémentaires de la paie et des tarifs mixtes
- Choisissez et cochez les cases à côté de :
- Utiliser le taux mixte pour les heures normales
- Utiliser le taux mixte pour les jours fériés
- Utiliser le taux mixte pour les heures supplémentaires (heures supplémentaires pondérées)
- Faire défiler jusqu’à la définition du taux mixte de la paie
- Choisissez et cochez les cases à côté de :
- Inclure les primes matricielles dans le calcul du taux mixte
- Inclure les primes de jours fériés dans le calcul du taux mixte
- Inclure les congés payés dans le calcul du taux mixte
Choisissez des taux mixtes dans l'horaire de paie
Vous pouvez aussi définir des taux mixtes pour un calendrier de paie individuel. Cela remplacera vos paramètres par défaut de la gestion administrative.
Pour définir les taux mixtes dans un calendrier de paie :
- Accédez aux paramètres
- Cliquez sur les horaires de paie
- Choisissez ou créez un calendrier de paie
- Cliquez sur modifier
- Pour utiliser le taux mixte pour les heures régulières, utiliser le taux mixte pour les jours fériés, et utiliser le taux combiné pour les heures supplémentaires pondérées (heures supplémentaires pondérées), choisissez parmi les trois options dans les menus déroulants :
- Utilisez les paramètres régionaux de la gestion administrative – cela appliquera le paramètre que vous avez choisi dans les paramètres par défaut de la gestion administrative
- Non – cela retirera le taux mixte des heures de paie (remplaçant les paramètres par défaut de la gestion administrative).
- Oui – cela appliquera le taux mixte aux heures de paie (remplaçant ainsi les paramètres par défaut de la gestion administrative).
- Depuis juillet 2025, ce réglage peut être configuré directement sans nécessiter d’accès VPN.
- Cliquez sur Enregistrer pour appliquer vos modifications.